[파주노무사, 파주시노무사] 근로복지기금 지원사업 안내

청년 실업률이 계속해서 증가하고 있음에도 통계자료 등에 따르면, 대기업과 중소기업간의 임금 격차가 점차 심화되고 있고, 이로인해 청년들의 대기업 쏠림 현상이 지속되고 중소기업은 인력난에 허덕이고 있습니다. 이러한 임금 격차 이외에도 대기업이나 공공기업의 경우, 선택적 복리후생제도나 사내 대출제도, 자녀 학자금 지원제도 등 다양한 복리후생 제도를 운영하고 있는 반면, 중소기업은 법정 복리후생 제도인 퇴직금(퇴직연금), 4대보험, 연차휴가 등을 준수하기도 어려운 상황이어서 이와 관련한 대책이 필요한 상황입니다.

안녕하세요! "노무 문제의 해결사" 이노무사(enomoosa) 입니다.

앞서 말씀드린 것처럼, 대기업과 중소기업간의 임금 격차 이외에도 청년들이 대기업만 찾는 이유는 복리후생 제도에서도 큰 차이가 있기 때문입니다. 이렇게 중소기업에서의 복리후생 제도 운영이 힘든 이유는, 다른 무엇보다도 복리후생 제도를 운영할 재원이 부족하다는 점 때문인데요.

이러한 문제를 해소하기 위해, 정부(...

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