코로나로 인한 직원 해고 및 휴가 관련 정보는? https://blog.naver.com/langpia/222053333621 [인디샘 컨설팅] 인도 노동법-코로나 사태로 인한 직원 해고 시 고려해야 할 사항들 인도 노동법안녕하세요.
인디샘 델리 지점입니다. 코로나 바이러스의 여파로 인도 내 회사 실적과 생산계... blog.naver.com 구자라트, 마디야프라데시, 우타르프라데시를 필두로 라자스탄, 오디샤, 펀잡 등 여러 인도 주에서는 코로나 여파로 인한 악화된 경제를 진작시키기 위하여 인도 노동법의 임시개정 등 다양한 대책을 내놓고 있습니다.
주 내용은 다음과 같습니다. 마디아프라데시 1.
완화된 채용 및 해고 * 100인 이하 사업장에서는 필요에 따라 채용 및 해고 가능 * 50명의 파견근로자를 고용하는 경우 사업장 등록 불필요 2. 공장점검 * 3개월간 공장 점검 없음. * 근로자 50인 미만 업체는 점검 없음 * 타사에 의한 점검 허용 3.
간편화된 라이센스 취득 및 등록...
원문링크 : 코로나 여파로 인한 인도 각 주의 노동법의 임시개정
