
비교적 IBK 동계 체험형 청년인턴 채용!!! 인원은 많이 뽑습니다.
그런데 서류 합격배수. 적습니다.
제대로 써야합니다. 서류심사 기준 불량, 불성실 지원서 검증 - 프로그램 심사 들어감 1.
회사명 오류 2. 반복, 부족한 답변 3.
블라인드 저촉여부 3. 평가기준에 대한 적부심사 4.
지원서 및 AI역량검사 내용 등급평가 - 입행의지, 직무 적합성, 역량개발 노력 등 신경써서 제대로 써야합니다. 서류..
채용예정인원 2.5배밖에 뽑지 않아요. 서류 중요합니다. -> 요나쌤에게 자소서문의하기 첨삭 전 고객의 니즈에 맞는 상품을 판매해야 될 때도 있지만, 당행에서 추진하는 상품을 판매해야 될 때도 있습니다.
이러한 상황에서 제가 발휘할 수 있는 차별화된 경쟁력은 ‘설득력’입니다. 00사에서 근무하며, a상품(기존상품)만을 구매하러 온 고객에게 b상품(추진상품)을 추천했지만 b제품이 처음 접하는 상품이라는 점 또는 고가라는 점에서 고민하는 고객을 대상으로 두 제품의 특징 등 비교를 ...
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