[음력 4월 27일] 성과 내는 리더가 되고 싶다면 절대 하지 말아야 할 것

DAY116 성과 내는 리더가 되고 싶다면 절대 하지 말아야 할 것 리더가 먼저 말하지 마라 구성원들이 고민하지 않는다. 리더가 많이 말하지 마라 구성원들의 현장, 현상을 듣지 못한다.

리더가 호통치지 마라 구성원들이 반성 대신 반감을 가진다. 리더가 산만하게 듣지 마라.

구성원들이 존중받지 못한다고 느낀다. 리더가 모호하게 말하지 마라.

구성원들이 어떻게 해야 할지 모른다. 리더가 다 아는 것처럼 말하지 마라.

구성원들이 아는 것을 말하지 않는다. 리더가 본론과 상관없는 이야기 늘어놓지 마라.

구성원들이 듣지 않고 지겨워한다. 리더는 표정, 눈빛, 말투, 음색, 제스처를 조심하라.

구성원들은 리더의 감정 상태를 귀신같이 알아..........

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