(이 글은 2년 전 다른 플랫폼에 썼던 글을 개인 블로그에 옮긴 내용입니다.) 제가 UI/UX 디자인 분야에 20년 넘게 몸담고 있다 보니 디자이너 채용 면접을 아주 많이 보아 왔습니다.
처음 11년 동안 일했던 회사는 워낙 큰 대기업이어서 그 정도 경력으로는 면접이나 채용에 관여할 기회가 없었습니다. 그러나 초고속으로 성장하던 e-커머스 회사에 팀장으로 이직한 이후에는 정말 많은 이력서/포트폴리오 검토와 면접을 진행해야 해서 그것 자체가 고된 노동에 가까웠습니다.
이후 디자인 전문회사에 임원으로 있는 동안에도 강도 높은 수준의 시스템화된 면접은 아니었지만 채용 면접을 통해 수많은 UX 디자이너를 만나볼 수 있었습니다. 수많은 면접을 보면서 나름의 관점도, 지원자의 특징도 눈에 띄게 되어 몇 가지 내용들을 써보려고 합니다.
mapbox, 출처 Unsplash 포트폴리오에 관한 조언 가장 어필하고 싶은 프로젝트를 앞에 둘 것 사실 수많은 포트폴리오를 평가하는 것과 내 포트폴리오를 매...
원문링크 : 면접관 입장에서 말하는 디자이너 취업 조언 (포트폴리오, 이력서, 면접)
