마음을 열면 문화가 바뀝니다. "조직문화&리더십 설문"

휴먼티에스에스는 8월 18일부터 8월 27일까지 전 직원을 대상으로 조직문화와 리더십 진단 설문조사를 실시합니다. 이번 설문조사를 통해 조직문화와 리더십 만족도를 확인하고, 개선방향에 대한 기초자료로 활용될 예정인데요 조직문화 설문은 회사만족도, 동료관계, 신뢰, 불합리, 혁신, 안전보건 6개 영역에 36 항목과 리더십 설문은 비전/목표, 조직관리, 마음관리, 역량관리, 청결도 5개 영역에 31 문항으로 구성됩니다.

설문조사 결과는 공식적 의사소통 채널로 활성화하기 위해 주요 이슈에 대한 공감대 형성 및입사 1~2년차 젊은 신입 직원들의 다양한 의견을 수렴한 조직문화 개선과 리더십 역량 강화에 노력할 예정입니다. 앞으로도 다양한 의견을 적극적으로 청취해 건강하고 활기찬 조직문화를 만들어 가도록 노력하겠습니다.

공감과 소통으로 함께 참여해 주세요...