![[노알남] 사업장에서 꼭 알아야 할 고용허가제 유의사항(허용업종,고용보험상실신고,퇴직금,실업급여,사업장변경,불법체류자채용) [노알남] 사업장에서 꼭 알아야 할 고용허가제 유의사항(허용업종,고용보험상실신고,퇴직금,실업급여,사업장변경,불법체류자채용)](https://mblogthumb-phinf.pstatic.net/MjAyNTAyMjRfMTI4/MDAxNzQwMzU1MDQwMjQy.psgeHogEiLQuFGYn5W9b_Scr7lTB8ypuLT77I1k_BMwg.b6yEpY4q3FqYSgBJ5L040vbKjB2rFJsYXx_PFqFHsXgg.JPEG/250224%B0%ED%BF%EB%C7%E3%B0%A1%C1%A6.jpg?type=w2)
안녕하세요. 더원이엔씨 노무법인 대표 이덕조노무사입니다.
고용허가제가 시행된 지 벌써 20년이 지났는데요. 고용허가제로 채용된 외국인의 규모가 점차로 확대되어 2025년에는 그 인원이 대략 13만 명이나 되었습니다.
건설업이나 제조업 등 생산 현장에서 구인난이 심화 되며 고용허가제에 대한 수요가 높아지고 있는데요. 오늘은 고용허가제에 대해 간단히 살펴보고 사업장에서 자주 질문하시는 내용을 중심으로 주요 유의사항을 확인해보도록 하겠습니다.
[노알남] 유튜브 채녈을 구독(&알람 설정)하시면 매주 2개씩 업로드되는 노동법 관련한 다양한 정보동영상을 한눈에 보실수 있습니다.^^ https://www.youtube.com/channel/UCk8J0YbdPc51KgiDsjdd5sQ/featured 1. 고용허가제란?
(고용 허용업종과 취업 가능기간) 고용허가제란 국내인력을 구하지 못한 중소기업이 정부로부터 고용허가서를 발급받아 합법적으로 비전문 외국인력을 고용할 수 있도록 하는 제도인데요. 모든...
#고용허가제유의사항
#외국인근로자퇴직금
#외국인근로자실업급여
#외국인근로자고용변동신고
#사업주유의사항
#사업장질의응답
#사업장변경허용횟수
#불법체류자고용처벌
#노알남
#출국만기보험금
원문링크 : [노알남] 사업장에서 꼭 알아야 할 고용허가제 유의사항(허용업종,고용보험상실신고,퇴직금,실업급여,사업장변경,불법체류자채용)