![[노알남] 산재 예방을 위한 산업안전보건법의 주요 내용과 위반시 처벌조항(과태료,벌금,징역형 등) [노알남] 산재 예방을 위한 산업안전보건법의 주요 내용과 위반시 처벌조항(과태료,벌금,징역형 등)](https://mblogthumb-phinf.pstatic.net/MjAyMzA3MzBfMTU4/MDAxNjkwNzIwMjUzODI1.mnI8IcFWE9zXJhrewF_rKwYcv-0o1s5OYhspwqrBfOQg.jey8ZgwZGCfYMEpcfDXqs6oTLAsraKy7nB9eNP1sv70g.JPEG.gundalin/230731%BB%EA%BE%C8%B9%FD_%B0%FA%C5%C2%B7%E1%B1%D4%C1%A4.jpg?type=w2)
안녕하세요. 더원이엔씨노무법인 대표 이덕조 노무사입니다.
산업재해에 대한 사회적 관심이 높아짐에 따라 정부와 기업은 산업재해를 예방하기 위한 많은 노력을 펼치고 있는데요. 오늘은 산업재해 예방의 첫걸음이라 할 수 있는 산업안전보건법의 주요 내용과 위반시 처벌조항, 그에 따른 과태료나 벌금·징역형 등 형사처벌에 관한 내용을 자세히 알아보는 시간을 갖도록 하겠습니다. ※ [노알남] 유튜브 채녈을 구독(&알람 설정)하시면 매주 2개씩 업로드되는 노동법 관련한 다양한 정보동영상을 한눈에 보실수 있습니다.^^ https://www.youtube.com/channel/UCk8J0YbdPc51KgiDsjdd5sQ/featured 1.
안전보건관리체제의 구성 위반시 과태료 우선 첫 번째로, 사업장에서는 산업재해를 예방하고 안전보건활동 및 관리, 감독을 위한 안전보건관리체제를 조직해야 하는데요. 이때 안전보건관리책임자, 안전관리자, 관리감독자, 보건관리자자, 안전보건관리담당자 등을 선임하는데 선임하...
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