![[핵심노무관리] 저출산 반전대책 발표 (일산노무사, 장항동노무사) [핵심노무관리] 저출산 반전대책 발표 (일산노무사, 장항동노무사)](https://mblogthumb-phinf.pstatic.net/MjAyNDA3MThfMjkg/MDAxNzIxMjY4ODg5NjQ0.0XQlSmTyKPcwD8-sp25pn-AuJ8y8pna2AN6qQvrBdzAg.3B-WIOtcNayT2OIaqokvb6IcmsephJFE5T4Ze1ebwCMg.JPEG/%C0%CF%BB%EA%B3%EB%B9%AB%BB%E7.jpg?type=w2)
안녕하세요! "노무 문제의 해결사" 이노무사(enomoosa) 입니다.
최근 발표되는 노동관련 법령이나 제도 변경의 절반 이상이 일과 생활의 균형(워라밸)이나 모성 보호와 관련된 내용이라고 느껴질 만큼, 이와 관련한 다양한 정부정책들이 발표되고 있는데요. 아무래도 국가적으로 인구 감소, 특히 출생율 저하라는 문제를 극복하기 위하여 다양한 인센티브 정책들을 발표하고 있는 것으로 보입니다.
오늘 소개해드릴 내용은 지난 주, 일요서울 신문사에 기고했던 '핵심노무관리' 기사자료로 정부가 지난 6월에 발표했던 "저출생 반전 대책 中 일가정 양립지원"과 관련한 내용입니다. 정부, ‘저출생 추세 반전을 위한 대책’ 발표...
핵심은 - 일요서울i 지난 6월 19일, 정부는 저출산 고령사회 위원회를 개최하고 ‘저출생 추세 반전을 위한 대책’을 발표했다. 정부 보도자료에 따르면, 우리나라 저출생 현상이 유래없이 빠른 속도로 악화되는 상황에서, 각계각층... www.ilyoseoul.co.kr * 출...
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